第七一二章 制度化、正规化！ (第1/2页)

“进谏？”秦冲一愣，“进什么谏？”

鲁平却没有时间和他废话，一把拉住他，叫道：“哎呀，元帅，我是承诺了教官，要绝对跟上训练进度，才能来营门口等您的，只是觉得有些话必须要说！您听我说，说完了我还要回去训练，今天为了等您这半个时辰，回去就得加练一个时辰呢！”

秦冲悚然，他知道普通士兵的训练时间是很长的，每天只能睡三个时辰。这鲁平才只是初玄境，每天的睡眠还必不可少，这样看来，倒是自己把他的时间耽搁了。

他连忙问道：“你打算说什么？说吧！”

鲁平道：“元帅，我建议我们炎军要制度化！”

“制度化？”秦冲又是一愣，“什么意思？”

“元帅，您说我们炎军纪律严明，那我们的纪律有多少章多少条，规定了些什么？您带着我们打了几个胜仗，每一仗有没有作战计划？缴获有没有清单？分配有没有制度？最重要的是，我们炎军已经有一万多人了，有没有专门的军政、参谋、军法、勤务等等部门？”

鲁平顿了顿，又道：“我们炎军，现在做什么都是由官长安排，您安排全军，统领安排整个团队，可是谁能保证所有的事情，所有的统领都能无一遗漏地想得周全呢？”

秦冲不由得陷入了深思，他知道鲁平说得有道理，炎军的确是很简陋的，凡事没有专门的机构去负责，也没有专门的制度去约束，其实凭的全是各级官长的个人能力来运作。这在目前看来倒是没出什么问题，可不敢保证一直不出问题，因为摊子铺大了，谁也不敢保证，全军上下每一个军官都是合格的、有大局观的、公平公正的，都是既足智多谋又勇不可当的。

专业的事情应该有专业的人来做，而不能永远是一个官长包打天下。

“好了，我的建议提完了，请元帅考虑！”鲁平急匆匆说完，抱了抱拳，回身就跑。

由此，秦冲又想到了其他的：这也太没有礼貌了些，当然是因为训练紧迫，可是这种行为毕竟比较散漫，而若是这种情况在军中继续下去，上下级之间等级不够森严，那一支队伍还有什么凝聚力可言？一盘散沙与一根绳的区别，在这几次战斗之中，秦冲可是深有体会的。

那么，借鲁平的这次献策，把这些世家子弟用起来，成立各级专门机构，任命他们担任诸如长史、参军、主簿、监军之类的官职，让他们制定规则、整肃军纪？

这倒不失为一个可行的办法，这样，也

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